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      1. 人才招聘

        福利待遇

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        福利待遇
        薪酬待遇:根据当地的经济水平和消费水平,定制合理的薪酬方案
        福利项目:社会统筹保险(五险一金)
        生育礼金
        外出培训机会(各项培训机会,提高员工的职业技能、工作能力、心理疏导等)
        员工互助基金(集团内部设置的员工专项基金,汇聚点滴爱心帮助危难之时的员工)
        丧事津贴
        意外伤害险
        生日礼金(每位生日员工均有集团赠送的生日贺礼一份)
        月度活动经费
        集体宿舍
        结婚礼金
        节日礼金
        旅游经费
        展开
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